成功案例
培訓時間:201792日    所屬行業:其他行業    項目經理:張燕

英尼格瑪團隊2017年戶外拓展訓練

發布:人眾人 人氣:2549 次 時間:2017/9/13 15:16:29 關閉 打印
    炎熱的夏天漸漸遠去,涼爽的秋天正在走來!秋天,是一個收獲成熟、充滿歡樂的季節,是一個用汗水創造豐收的季節。經過春天精心的培育,夏天熱情的拼搏,英尼格瑪的各項事業都呈現出一派蓬勃發展、欣欣向榮的局面。

    2017年9月2日,人眾人南京學校迎來了英尼格瑪的學員們,一同前往人眾人南山湖基地開展拓展培訓。

拓展訓練


    一、展前培訓

拓展訓練
圖:安全培訓 、熱身運動、小組分隊


    先來播報下三個隊伍的情況:
    1 隊:王者榮耀  口號:替天行道   隊歌:好漢歌
    2 隊:英雄聯盟  口號:全軍出擊   隊歌:團結就是力量
    3 隊:星火戰隊  口號:作風優良   能打勝仗   隊歌:團結就是力量(撞歌啦~)
 
    ps:看出來了,前面兩隊是來打游戲的競技戰隊,后面那隊是來“打仗”的革命戰隊,都很厲害的樣子啊~哈哈哈~

拓展訓練


    二、信任背摔


    “信任背摔”,這個拓展訓練項目的要點就是要“信任彼此,信任團隊”。規則是每個人都必須站在一個1.6米的高臺上,手被捆住,下面的隊員用自己的胳膊搭起堅強的后盾,站在隊友倒下的方向。相信同伴的力量,果斷、勇敢地向后倒下去,是取得成功的關鍵。

    項目感悟:

    首先,要勇于突破自我內心的“魔障”。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!

    其次,團隊同伴的承諾是一種寶貴的資源,是勇氣、力量和信心的源泉。承諾體現了一種責任感。

    最后,游戲體現了彼此間信任的作用。工作中的信任,來自長期的溝通、了解和默契。集體的溫暖、團隊的力量都會在信任中得到詮釋和感受。

    三、鼓動人心


  鼓動人心拓展項目的規則是十幾個人圍成一個圓圈,一起拉住一面鼓,以網球撞擊鼓面次數多的為勝。剛開始的時候,由于沒有掌握到訣竅,大家亂成一團,通過思考分析,最終每支隊伍的成績都很棒,最多的彈到了232下,遠遠超過了培訓師給我們的標準!

    項目感悟:

    首先,工作就是發現問題,思考方法,付諸實施和解決問題的過程。當問題出現時我們應先觀察現象,并透過現象看到問題的本質,進而思考合理的解決思路。

    個人的魯莽和造次,都有可能會給整個行動帶來不可彌補的損失。因此,時刻要記住,我是團隊的一員,我的任何舉動,都會給公司帶來正面或負面的影響。

    因此,溝通和協商是解決問題的必需過程,如果缺乏溝通,行動中就很容易出現混亂和矛盾,甚至產生分歧和沖突,從而導致內耗和爭斗。

    最重要的是,鼓勵團隊中進行知識、技能或經驗的分享,如果對工作方法、理念或管理制度有好的建議,可以及時提出來,供領導和同事參考,這樣才能推動組織的創新和改進。

    四、畢業墻

拓展訓練


    圖:領導打頭陣,每個團隊都有不畏艱險的領頭者,后面有支撐和保護你的團隊!

拓展訓練


    圖:龔教授指揮“戰斗”,最后一個“撤退” ;每個團隊都少不了有責任心的領導者!


    第一感覺肯定是:那么高,怎么可能爬上去?一個團隊四十幾個人,更不可能了!然而英尼格瑪團隊在龔老師的引導下,憑借奉獻和面對困難時的挑戰精神,僅用了19分42秒,49名隊員破紀錄的完成了此項活動!真的要給我們英尼格瑪團隊點個大大的贊!

    項目感悟:

    首先要感謝作為底座的同伴,踩在他們的肩膀上,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕。他們的奉獻和付出,換來了團隊的成功。公司的發展,不僅需要運籌帷幄、沖鋒陷陣的將帥、骨干,更需要許許多多辛勤工作的普通員工,正是他們俯首甘為孺子牛的精神,才真正奠定了成功的基石、托起了事業的希望!

    成功的團隊需要的是領導對隊友的引導、激勵和培訓,隊友間相互信任和團隊間無私奉獻和勇于面對困難時的挑戰精神,而非純粹的管理和控制。

拓展訓練


    工作中,我們是好搭檔,好伙伴;

    生活中,我們是好朋友,好兄弟,好姐妹;

    共同成長,共同進步!

    傳遞價值,承載信托!
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