拓展百科

企業員工拓展訓練課程效果

發布:人眾人 人氣:2110 次 時間:2012/7/13 11:10:11 關閉 打印

對個人來講戶外拓展主要提高以下幾種能力:

◆團隊合作精神及合作技巧;
◆社會溝通及人際交往技巧;
◆領導及管理才能;       
◆體驗自己的生理和心理極限,磨練戰勝困難的毅力;
◆啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;
◆發掘自我潛能,增強信心;


對團隊拓展訓練將達到以下效果:

煥發團隊精神面貌和工作熱情,為單位注入朝氣和活力;有利于建立健康的企業文化

改變舊有思維方式,以創造性的方法工作;建立一支向心力強和高績效的團隊;

全面明確和認同團隊目標,培養團隊合作精神和整體意識;

改善人際關系,形成積極向上的團隊氛圍;

了解溝通的重要作用,改善溝通技巧,建立有效溝通;


拓展訓練通常有以下四個環節:

團隊熱身:
    在培訓開始時,團隊熱身活動將有助于加深學員之間的相    互了解。消除緊張,建立團隊,以便輕松愉悅的投入到各項培訓活動中去;

團隊項目:
    團隊項目以改善受訓者的合作意識和受訓集體的團隊精神為目標,通過復雜而艱巨的活動項目,促進學員之間的相互信任、理解、默契和配合;

個人項目:
    本著心理挑戰最大、體能冒險最小的原則設計,每項活動對受訓者的心理承受力都是一次極大的考驗;

回顧總結:
    回顧將幫助學員消化、整理、提升訓練中的體驗,以便達到活動的具體目的。總結,使學員能將培訓的收獲遷移到工作中去,以實現整體培訓目標。


拓展訓練的顯著特點有:

     1. 綜合活動性。拓展訓練的所有項目都以體能活動為引導,引發出認知活動、情感活動、意志活動和交往活動,有明確的操作過程,要求學員全身心的投入。

     2. 挑戰極限。拓展訓練的項目都具有一定的難度,表現在心理考驗上,需要學員向自己的能力極限挑戰,跨越“極限”。

     3. 集體中的個性。拓展訓練實行分組活動,強調集體合作。力圖使每一名學員竭盡全力為集體爭取榮譽,同時從集體中吸取巨大的力量和信心,在集體中顯示個性。在克服困難,順利完成課程要求以后,學員能夠體會到發自內心的勝利感和自豪感,獲得人生難得的高峰體驗。

     4. 自我教育。教員只是在課前把課程的內容、目的、要求以及必要的安全注意事項向學員講清楚,活動中一般不進行講述,也不參與討論,充分尊重學員的主體地位和主觀能動性。即使在課后的總結中,教員只是點到為止,主要讓學員自己來講。達到了自我教育的目的。

    5. 拓展訓練,參訓者在如下方面有顯著的提高:認識自身潛能,增強自信心,改善自我形象;克服心理惰性,磨練戰勝困難的毅力;啟發想象力與創造力,提高解決問題的能力;認識群體的作用,增進對集體的參與意識與責任心;改善人際關系,學會關心,更為融洽地與群體合作;學習欣賞、關注和愛護大自然。

標簽: 拓展訓練 拓展 人眾人
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