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短暫的拓展,長久的思考——安徽安糧控股股份有限公司人眾人拓展訓練心得

發布:人眾人 人氣:1087 次 時間:2013/8/5 15:48:08 關閉 打印
    6月10—11日,公司組織新員工參加了拓展培訓。兩天的拓展訓練雖然短暫,但過程中富有寓意的活動項目卻使我獲益匪淺。

    6月10日早晨,我們一行70多人愉快地乘上了開往人眾人馬鞍山盛德軒訓練基地的大巴。雖然天公不作美,剛出發天空就下起了毛毛細雨,并越下越大,但我感受到大家的激情絲毫沒有銳減,在行程了約三個小時后我們到達了訓練基地。

    在拓展開始的時候,教練讓我們集體想隊名、隊訓、隊歌,制作隊旗,讓我們每個人在這些看似繁瑣的工作中,慢慢的接受一個事實:那就是圍繞在我們周圍的,將會是與我們共進退的隊友,我們是一個團隊,我們將會為實現同一個目標而努力。在之后的訓練之中我發現,將這種團隊意識灌輸給大家,是極其必要的。

    在這兩天的每一個拓展項目中,我體會最深的是團隊的力量,無論是過電網中大家的相互輔助,還是斷橋下隊友的熱心鼓勵;不管是"信任背摔"同事的團結一致,還是高墻下一副副堅實的肩膀,團隊的力量都得到了充分的體現。

    在這次拓展中,我深刻的體會到,看似最簡單的工作,一個人去做難免也會有盲點,但看似困難不可能完成的任務,團隊合作依舊能相對輕松的實現。同時我也認識到,沒有完美的個人,個人的發展,依賴于一個強大組織的成功,強大組織的成功來源于眾多具有持續學習能力和挑戰意識成員的有機組合。個人的學習構成組織的學習,組織的成長也是通過個人的成長來實現的。作為以貿易為主業的公司,身處市場前沿,面對全球經濟的競爭,如何才能齊聚團隊的力量形成合力,在競爭與發展中通過不斷學習來提高核心競爭力,從而使團隊更具凝聚力、向心力、戰斗力,我認為這些是公司組織我們進行新員工拓展培訓的主要目的。

    兩天的戶外培訓,幾乎都是在雨中進行的,可我沒看到大家消極的對待,反而讓我感受到了軍營中摸爬滾打的堅強毅力。這讓我感觸很深,為什么這些在家嬌生慣養的孩子,有些甚至是公司的中高層領導,在沒有嚴厲的約束下,依然能夠在大雨中完成挑戰自我的培訓科目。是什么給與了大家的力量,我覺得這些就是隊友之間的相互支持與團結一致的向心力,是組織的凝聚力和崇高的集體榮譽感在鼓舞和激勵著大家。

    這次拓展也讓我體會到了核心的重要力量。在這次拓展中,我很榮幸給隊友推薦為隊長,在戶外的拓展項目中,憑借在部隊的指揮和判斷意識,我們隊完成的都很高效和順利。讓我感觸最深的是在室內進行的一個活動 "驛站傳書"(就是只能通過肢體去傳輸數字),此游戲共設四輪,考驗的就是速度和準確性,得分是依次加高,也就是說,不到最后誰都不敢斷定一定會得冠軍。前兩輪憑借我們隊的相互協作,我們都以最快速度下完成了比賽。在第三輪中,由于失誤,我們沒能繼續領先。三輪過后,我們和另一隊都有可能拿冠軍,為此我們想了很多,把能想到的都算上了。游戲開始后,我能感受到大家全神貫注的狀態,當數字傳完后,我猶豫了,這個數字大大出乎我的意料,我遲疑了很久,最終導致別的隊先把答案交了。其實,我們隊的速度是最快的,如果我能在第一時間里相信我的隊友,相信團隊,那么我們就是冠軍。

    所以,我覺得,一個高效的團隊一定要有一個核心的指揮和有敏銳判斷力的領導者。因為當前市場競爭異常激烈,時間就是金錢,時間就是企業向前發展的生命,如何搶占市場前沿,就是要一個優秀的領導要在團隊關鍵時刻把握好方向,正確果斷地作出決策。

    最后,我祝愿這次參加拓展培訓的同事們都能向著自己規劃的目標去努力去奮斗,在自己的崗位上踏踏實實地工作,在做好本職工作的情況下不斷充電,為企業、為自己的發展不斷創新工作。
標簽: 拓展訓練 拓展 人眾人
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